
2025 年 10 月 1 日起,《互联网平台企业涉税信息报送规定》(以下简称《规定》)将正式实施,互联网平台企业需首次向相关部门报送平台内经营者及从业人员的身份、收入等涉税信息。这一政策落地后,外界尤为关注外卖员、快递员等高频从业群体的权益变化。记者采访财税专家与税务部门负责人后了解到,新规不仅不会增加 “小哥” 们的税负,反而通过办税便利化改革、税费优惠落实及违法违规行为查处,为其带来实实在在的利好。
一、核心定心:符合条件的 “小哥” 无需报收入,税负零增加
不少外卖员、快递员担心 “信息报送会导致税负上升”,但《规定》的条款设计已明确消除这一顾虑。吉林财经大学税务学院院长张巍指出,《规定》针对便民劳务群体设置了 “豁免条款”——互联网平台内从事配送、运输、家政等便民劳务活动的从业人员,若依法享受税收优惠或无需纳税,无需报送其收入信息。
这意味着,大部分收入符合免税或优惠条件的 “小哥”,既不用自行申报收入,也不会因信息报送而多缴税款。税务部门进一步解释,新规的核心目标是 “规范平台涉税管理”,而非 “增加从业人员负担”,对符合税收优惠政策的群体,其原有税负水平不会发生任何变化,日常工作与收入稳定性不受影响。
二、办税减负:累计预扣法 + 增值税优惠,双重利好降负担
为切实减轻平台从业人员的办税压力,国家税务总局同步出台《关于互联网平台企业为平台内从业人员办理扣缴申报、代办申报若干事项的公告》(以下简称《公告》),从个人所得税、增值税两大维度推出针对性优惠措施。
1. 个税预扣:累计预扣法让 “钱袋子” 更稳
《公告》明确,外卖员、快递员等群体取得的劳务报酬所得,将采用累计预扣法预扣预缴个人所得税,取代此前按次计税的方式。具体计算逻辑为:先扣除收入 20% 的费用及每月 5000 元的基本减除费用,再按 3%-45% 的七级累进预扣率计税。
中国政法大学财税法研究中心主任施正文对比两种计税方式的优势:传统按次计税时,劳务报酬需按次扣除 800 元(或 20% 费用)后,按 20%-40% 的三级累进预扣率计税,预扣税款金额较高;而累计预扣法不仅扣除额度更高(每月固定扣除 5000 元 + 20% 费用),且适用的预扣率更低(最低 3%)。按此计算:
月收入 6250 元以下:扣除 20% 费用(1250 元)后剩余 5000 元,刚好覆盖基本减除费用,无需预扣个税;
年收入 12 万元以下:即便部分月份因收入波动被预扣小额税款,次年年度汇算时可叠加享受 3 岁以下婴幼儿照护、子女教育、赡养老人、住房租金等专项附加扣除,大概率可申请退税,全年实际税负基本为零。
值得一提的是,累计预扣法已在工资薪金、保险营销员佣金等领域广泛应用,是经过实践验证的 “低负担、高效率” 计税方式,此次延伸至平台劳务群体,将大幅减少 “小哥” 们的预缴资金占用,提升可支配收入。
2. 增值税优惠:月销 10 万以下免征,无需按次申报
除个税外,《公告》还细化了增值税及附加税费的优惠政策:平台从业人员取得的服务收入,可按规定享受增值税小规模纳税人月销售额 10 万元以下(季度 30 万元以下)免征增值税的政策,且无需再按次申报缴税,改由平台协助代办相关手续。
这一调整解决了此前 “按次申报频繁、小额收入仍需缴税” 的痛点。例如,月收入 10 万元以下的快递员,无需再逐笔申报增值税,不仅减少办税时间成本,还能全额享受免税优惠,进一步降低综合税负。
三、权益保障:严打平台违规收费,堵住 “变相转嫁” 漏洞
针对部分 “小哥” 担心 “平台借代扣代缴之名额外收费” 的问题,国家税务总局征管和科技发展司负责人明确表态:平台企业需依法履行代扣代缴义务,不得以任何形式将自身涉税义务转嫁给从业人员,更不得借代扣代缴名义收取额外费用。
根据《税收征管法》《个人所得税法》等法律法规,税务部门将对平台的涉税行为开展全流程监管:一旦发现平台存在 “变相多扣费用”“转嫁纳税义务”“虚报扣除项目” 等违法违规行为,将依法严肃查处,包括追缴违规收费、处以罚款等;同时建立投诉响应机制,从业人员若遭遇违规收费,可通过 12366 纳税服务热线等渠道反馈,税务部门将优先受理、快速核查,切实保障其合法权益。
此次《规定》及配套政策的落地,并非简单的 “信息监管升级”,而是通过 “规范平台管理 + 优化税收服务” 的组合拳,为平台经济从业者营造更公平、更便利的税收环境。对外卖员、快递员等群体而言,政策不仅守住了 “税负不增” 的底线,更通过办税便利化与权益保障,让其在数字经济就业中获得更多安全感与获得感,助力平台经济持续健康发展。
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